美国6月非农预期乐观 或结束经济衰退恐惧
北京时间7月8日20:30将公布美国六月的就业报告。据美媒报道,尽管对于求职者来说最佳的时代可能已经过去,但六月的就业报告应该会显示出大量的工作机会,预期劳动力市场将保持强劲。
6月3日曾报道,由于大型连锁店招聘放缓及Verizon(美国最大移动运营商)罢工,美国5月就业报告的数据可能比4月份更糟糕。当日晚间,非农就业仅增加3.8万人,外汇市场剧烈波动。
汤森路透称,今日的就业报告有望由非常差的3.8万人反弹至17.5万人。六月的就业报告预计从Verizon罢工的负面影响中逆转。
美联储在上个月的议息会议上表示,5月就业的冲击是其保持利率不变的原因之一。而六月报告将证实就业市场是否存在大规模放缓的态势,即便无法影响加息预期,仍将是重要的消息。
部分经济学家预期,6月的失业率将从5月的4.7%小幅上升至4.8%,平均时薪月率将为0.2%。但即便没有Verizon的因素,6月就业仍无法达到20万以上,而当季度的月平均水平将为11.6万人,远低于过去几年的月度就业增长水平。
德意志银行的首席美国经济学家JosephLaVorgna表示,“就业增长似乎会明显放缓。从历史上看,当失业率接近5%,就业增长就会放缓。”
LaVorgna预计今日的非农就业人数变化为15.5万人。
Lindsey集团的首席市场分析师PeterBoockvar指出,“劳动力市场存在变化。企业不再过分担心。正如申请失业救济金的数据显示,企业并未真正意愿解雇员工。我认为这是典型的就业后期阶段表现,由于很难在短时间寻找新员工替代,企业不愿意加入新员工。”
和讯网注意到,昨日美国的初请失业金人数为25.4万,低于预期的26.7万和上周的26.8万。
巴克莱的美国高级经济学家RobMartin预计非农就业人数为17.5万。
Martin说今年期货市场对美联储加息预期较低,但就业市场的一个数据就可能改变预期。“九月前的劳动力报告都将是美联储决定的因素。当然,如果他们保持疲软,美联储不可能加息。”
“如果今天的数据为14万到14.5万,则不足以缓解我们的担忧,未来一年经济衰退的可能性会增加。”Martin补充说,为防止经济衰退,可能会有促进招聘的政策推出,以使今年夏天就业重回20万。
经济学家说,如果较低的就业增长持续,可能有两个主要因素。一是经济正接近充分就业,一些行业已没有可用位置。二是雇主对经济增长缓慢担心,从而令就业市场更糟糕。
相比之下,高盛的经济学家们预期乐观。高盛将4月和5月就业疲软的原因归结为天气。他们指责受天气影响严重的行业几乎没有新增就业。高盛指出,4月至5月间,建筑业、酒店业、零售业仅增加了4000份工作,而此前约为11.3万。
高盛的经济学家在报告中写道,“6月的ISM制造业和服务业数据良好,是逆转趋势的信号。受天气影响严重行业的就业可能在6月恢复。”
和讯网观察到,7月5日公布的美国6月ISM纽约企业活动指数由前值37.2变为45.4,而7月6日公布的美国6月ISM非制造业指数由52.9上升至56.5。
LaSalleNetwork的创始人TomGimbel称,“与一年前相比,生意很好,但招聘已经放缓。”Gimbel说最低工资和医疗保障也是影响雇佣的原因。“就业市场需要特定的工作人员,比如硅谷公司对应用程序开发人员保持高需求。”
“就业市场是健康的,一些经济不好的地区仍在增加中层管理人员。”
注意到,昨日美国6月ADP就业人数变化为17.2万,高出路透预期的15.9万。美国ADP就业数据被市场称为“小非农”,是对美国非农就业人口的提前预测,对现外汇、现货黄金、现货白银、现货原油等影响巨大。ADP反应的是私营部门的就业问题,如果这个数据好,基本上就可以确定,非农会走好。
但美国5月ADP就业人数变化为17.3万,而美国5月非农就业人数变化仅为3.8万。可见这一数据不能完全作为参考依据。
来源:和讯网
分享本文地址:http://finance.chinairn.com//News/2016/07/08/135725706.html